Emeklilik nedeni ile işten ayrılan işçi aynı işyerinde çalışabilir mi?
Emeklilik nedeni ile işten ayrılan işçi aynı işyerinde çalışabilir mi?
Sosyal Güvenlik mevzuatının gerektirdiği şartları sağlayan sigortalı, emeklilik haklarından yararlanabilmektedir. Bu kapsamda, emeklilik hakkını elde etmiş olan sigortalı, emeklilik nedeni ile iş sözleşmesini fesih edebilmekte, çalışma süresinin gerektirdiği kıdem tazminatını alabilmektedir. Bu haktan yararlanılabilmesi için; bağlı bulunulan Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne/Sosyal Güvenlik Merkezine emeklilik başvurusu yapılması, emeklilik hakkının elde edildiğini ve kıdem tazminatının ödenebileceğini gösteren yazı ile iş sözleşmesinin feshi gerekmektedir.
Benzer Haberler
İşverenin ücretleri iki veya üç ay ödememesi yasal mıdır?
Alkolmetreyi üflemeyen sürücülerle ilgili Yargıtay'dan emsal karar!
SGK'nın 2016/21 Sayılı Genelgesinde değişiklik yapıldı
Cumhuriyet altını tarihte ilk kez asgari ücreti geçti!
268 hakim ve savcının ataması Resmi Gazete'de yayımlandı
Resmi Gazete'de bugün ( 12.02.2025)
İzin almadan işe devamsızlık yapan işçi ile ilgili yapılması gereken işlem nedir?
Bakan açıkladı! 107 bin kişi işe yerleştirildi..